Steven Yu
上海
项目经理
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  • 高科技行业面试求职辅导

    交流中提供一下服务: 理清面试与简历中的重点; 中英文面试演练与反馈; 在小组面试中脱颖而出的技巧; 面试中如何能讲出一个动听的故事; 职业生涯的制定与规划。 PS: 1)在选择与我见面前,请把你的问题更具体化。毕竟一小时的谈话时间宝贵。请把你的问题提前发给我,方便我做更精确的准备,提升见面效率。期待与你的见面。 2)请提前准备好自己的简历,并确认好目标岗位以便于我们更高效的解决问题。如果目标岗位尚未确定的,那我们的谈话内容会分一部分时间给到职业规划这个部分。

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  • 为你的简历把把脉

    你知道吗?招聘人员停留在你简历上的时间不超过30秒。 你是不是觉得自己的简历没什么可写? 简历中自我评价怎么写? 简历上的哪些内容才是 HR 眼中的干货? 在这样的情况下,新求职者,毕业生容易遭遇: 当你遇到以上问题,那么这个话题就是非常适合你! 大家都知道,与你所应聘的公司交流的第一块敲门砖,就是你的简历,简历的质量好坏,直接影响到你是否有机会与企业进一步沟通,以及之后获得面试机会甚至拿到他们的offer。 我愿意与你分享的内容包括: 1)通过梳理自己的能力特质,兴趣爱好,价值观,来确认自己的头一份工作是的什么行业,什么岗位。 2)根据自身的学习专业以及过往的实习经验,来撰写意向岗位的针对性简历。 3)哪些内容是面试过程中HR所关心的,面试前需要准备些什么,如何在群面和单独面试中脱颖而出? PS.在选择与我见面前,请把你的问题更具体化。毕竟一小时的谈话只能解决一个小问题。请把你的问题提前发给我,方便我做更精确的准备,提升交流的效率。期待与你的相会。

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  • 一对一模拟面试 面试求职辅导

    【在行提示:此话题为远程话题,学员将通过在行的语音功能完成和行家的约谈】 理清面试与简历中的重点; 中英文面试演练与反馈; 面试中如何能讲出一个动听的故事; 个性化优势发掘与展现方案; 关键问题模拟问答与修正; PS: 1)在选择与我见面前,请把你的问题更具体化。毕竟一小时的谈话时间宝贵。请把你的问题提前发给我,方便我做更精确的准备,提升见面效率。期待与你的见面。 2)请提前准备好自己的简历,并确认好目标岗位以便于我们更高效的解决问题。如果目标岗位尚未确定的,那我们的谈话内容会分一部分时间给到职业规划这个部分。

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  • 海归达人如何高效回国求职

    【在行提示:此话题为远程话题,学员将通过在行的语音功能完成和行家的约谈】 现在,越来越多的精英留学生,在经历了西方文化的洗礼之后,带着梦想回到国内,想要开启属于自己的职业生涯,但是在求职路上总会遇到坎坷。目前我人在墨尔本,身边就有很多留学生抱怨,为何投递简历后国内公司都不愿意联系我?请问,有什么社交平台,工具,可以帮助我快速求职? 这个话题便是帮您短时间内提供解决问题的思路和方法。 话题包括但不局限于: 如何撰写简历,如何准备面试? 国内公司最看重哪些方面,我如何能在毕业前做好准备,在面试求职中占据先发优势? 和国内院校的同学比较,我们彼此的优劣势在哪? 国内民企、初创、外企、国企的氛围和文化分别是怎样的,我该如何选择?

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行家自述

我是Steven,先后任职于沪上两家知名外企,目前任海外Fintech创业团队管理岗。 近15多年的职业生涯让我既熟悉大公司的管理架构,又精通小公司的快速迭代。因具备清晰严谨的逻辑思维,眼光敏锐,表达流畅,擅长对各个发展阶段的team进行诊断、制定解决方案。 目前专注研究海外数字银行战略发展,工程管理和软件架构,企业内部培训。 我在不同类型的企业从事管理招聘工作,深入了解了高科技行业对人才的具体需求;同时我也掌握专业的测评技能,拥有多年人才招聘、测评、发展经验。无论你是正在求职过程中,还是想要转换职业实现新发展,我都能为你提供一下服务: 1)理清面试与简历中的重点; 2)中英文面试演练与反馈; 3)在小组面试中脱颖而出的技巧; 4)面试中如何能讲出一个动听的故事; 5)职业生涯的制定与规划。 希望能够帮到你。

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