1.结合职业性向测试，梳理简历。 2.针对岗位做面试辅导。 话题大纲： 帮助应届生明晰求职方向、知晓自身在职场的强项及弱项，并用符合职场要求的简历进行呈现自我； 同时辅以求职渠道指导、面试辅导（包括着装和肢体语言及薪资谈判），增加你的求职成功率。 【咨询流程】 准备阶段：约见前，我会发给你生涯测评题目，提前了解你的情况，让约见更有效率； 明确需求：请将你的具体问题及相关信息整理出来，我将根据你的具体情况完成话题准备； 结果交付：我们将通过40分钟至1小时的一对一深度沟通，帮你解决问题，沟通结束后，你将获得明晰的职业生涯路径方向。 资历／成就： 已经成功为超过150位，分布在互联网、医药、游戏、广告公关等行业的新人、中层以及高层职位的职场人解决了生涯困惑。 需事先约好时间，再做咨询。面对面或电话咨询均可。

已经踏入职场，发现当下的工作不顺心，想换、想被提升，却不知如何才能达成所愿。 【咨询流程】 准备阶段：约见前，我会发给你生涯测评题目，提前了解你的情况，让约见更有效率； 明确需求：请将你的具体问题及相关信息整理出来，我将根据你的具体情况完成话题准备； 结果交付：我们将通过40分钟至1小时的一对一深度沟通，帮你解决问题，沟通结束后，你将获得明晰的职业生涯路径方向。

针对想要换行业、换岗位等转换职场跑道，但又不知是否合适的职场人。 【咨询流程】 准备阶段：约见前，我会发给你生涯测评题目，提前了解你的情况，让约见更有效率； 明确需求：请将你的具体问题及相关信息整理出来，我将根据你的具体情况完成话题准备； 作为从业20年的资深职场人和高级生涯咨询师，我会帮助你： 科学评估： - 通过Counseling提问帮你找准自己的优势，面对选择不再迷茫； - 具体分析你现在的想法、问题和诉求，发掘出现有资源和上升空间； 理性规划： - 如果不适合跳槽，如何用好现有资源、加速职业发展？ - 如果需要跳槽，但拿不到理想offer，应该如何提升自己？ - 如果即将跳槽，怎样快速融入新工作？ 更新视角： - 分享资深人力的一线经验，帮你了解招聘方的想法； - 从职业发展整体角度，给你专业能力和软性素质方面的建议； - 跳槽之前，需要了解公司的哪些内容？如何了解？ 跳槽没有对与错，只有适不适合你。通过这次交流，我会帮你理性判断跳槽，识别工作转换的真正成本，找到你的核心竞争力，让这次跳槽成为你未来发展的黄金起点。