梁荣
北京
星域资本创始合伙人
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  • 创业公司股权如何分配

    一个好的股权激励和分配机制,可以让初创企业把所有精力集中在业务本身,实现企业快速增长。固定不变的静态股权分配已经不适合现在的互联网初创企业,应该实行动态股权的分配机制更为灵活。 比如初创公司做一款产品,在产品开发前期,技术负责人的工作量非常大,而且极其重要,这个时候可能给技术部门的股权较大,但是运营推广部门等前期并没有什么工作,可能只拿一点股份。但是随着产品开发出来推向市场之后,技术部门的重要性降低了,运营推广部门变得非常关键,如何扩大用户群,如何留住用户就变得至关重要,这时股权就应做相应的调整。 该话题主要围绕动态股权设置的五个核心原则展开: 体现每一个创业者贡献的价值; 体现公司发展阶段性的成果; 要设有回购机制; 要具备可操作性,不能过于复杂; 契约化、合法化。 我为很多创业企业提出创始团队股权分配建议,深度参与多家不同阶段的企业的股权融资过程,将员工、高管和创始团队的利益和发展目标高度凝聚统一,反过来促进了企业的快速成长。我曾创办过多家公司,也可以分享我的创业经验。 我可以提供的具体帮助有:为创业企业提出创始团队股权分配及外部投资者股权融资建议,针对初创企业所处的阶段、激励范围及期权池的比例,设计适合的员工股权激励方案,更好地激励团队为公司的成长做出应有的贡献。  

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  • 元宇宙Web3.0中有哪些机遇。

    作为一个元宇宙Web3.0实践者,从2017年开始入局区块链,在国内及海外陆续投了数十个项目,2018年进入超算行业,陆续在四川、新疆、云南建有超算中心,目前深耕阿根廷超算中心;2021年初参与投资并实际运营Soart NFT公司,发行了十几个IP。 我讲与您分享: 1、 Web3.0有哪些工作机会; 2、对于机构及个人有哪些机遇。 只聊实践经验、行业的一些商业模式、全球市场动态、行业趋势分享。

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行家自述

我是星域资本、领势投资创始合伙人;清华大学、国科大、中国传媒大学等高校创业导师;多届中国国际"互联网+"大赛评委;BTC矿工。 曾在央媒做过各类工种;在万达集团总部做过品牌及运营,深度接触万达各个板块;连续创业者,创办过传媒、公关、猎头及农业公司;06年进入证券市场,14年开始股权投资,17年开始加密资产投资,一直专注一、二级市场投资。参与投资的项目包括:优客工厂、四季文旅、医护家、志诺维思、万象智联、朵拉爱梦、共享际、arion珠宝、Soart等40家创业企业。 我熟悉创业项目的商业模式、人员招募、股权设计、融资方案等。我们与国内外很多知名投资机构都曾有紧密合作,有广泛的投资人及投资机构资源。 创业会面临很多不确定性问题,但核心的问题大同小异,我与上千家企业创始人深度交流,总结了一些经验可以分享,只聊实战,希望我的经验能够帮助到您。

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