周亮
杭州
高级技术总监
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  • 程序员如何转型走上管理之路

    都说做程序员是碗青春饭,当初还年轻气盛的你起初是不关心这个话题的。 然而眼见着三十越来越近,恍惚间就进入了而立之年,职级越来越难升,薪水越来越“稳固”,自己似乎变得越来越可替代,职业发展进入了瓶颈。你可能有这样的疑惑: 程序员的未来在哪里? 我可以转管理吗? 我适合转管理吗? 如何学习管理呢? 我曾经也是一名程序员,真心热爱用代码来创造自己的世界。曾就职于Amazon中国、乐视超级手机部门。现在担任创业公司技术总监,管理近百人技术团队。亲身经历了程序员转型管理之路,也见证了不少下属成功与不成功的案例,这些都可以与你分享。 PS.在选择与我见面前,请把你的问题更具体化。毕竟,两小时的谈话只能解决一个小问题。请把你的问题提前发给我,方便我做更精细的准备,提升见面效率。期待与你的见面!

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  • 如何从程序员成长为架构师

    我碰到很多刚入职的程序员,他们都有一个梦想,就是成为架构师。2到3年后,他们又同时陷入了深深苦恼,自己一直从事业务coding,从来没机会去接触底层架构,从来就没机会去设计高并发的系统,工作几年了,一直在重复低层次的工作。 我观察到,很多程序员工作几年了,但是和刚工作时相比没有很大差别,写出来代码很多重复堆砌,做出来的系统仍然漏洞百出,他懂得很多新技术但是领导不愿意将重要的工作交给他。 程序员到底遇到了什么样的瓶颈?架构师之路到底应该如何走才对? 我在多年编程经验、系统设计经验、互联网研发管理经验,尤其在新人培养方面有自己的方法与心得。我愿意与你分享的内容包括: 程序员如何突破自己的职业生涯瓶颈 架构师需要什么技能 架构师需要什么思维方式 成为架构师的路径是什么样的 如何提升自己的辅导、分享、沟通等软技能 PS.在选择与我见面前,请把你的问题更具体化。毕竟一小时的谈话只能解决一个小问题。请把你的问题提前发给我,方便我做更精确的准备,提升见面效率。期待与你的见面。

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行家自述

我是周亮,毕业于华中科技大学,硕士研究生,现任贝贝集团高级技术总监。 12年到14年,就职于Amazon中国运营技术研发中心,负责全球供应链S&OP相关系统研发; 14年到15年初,就职于乐视超级手机部门,负责乐视超级手机ROM研发; 15年初至今,就职于贝贝集团,负责贝贝和贝店电商系统的架构和业务研发,担任高级技术总监。译著有「iOS编程指南」。 一路走来,自认为是一个善于专研、爱好学习、喜欢分享的人。在自我认知、沟通管理、项目管理、团队管理方面形成了一些自己的心得和经验。希望和更多的朋友能交流和分享。

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