黄玥
上海
职业规划师、前大众集团HR主管、海归
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  • 发挥海归优势,快速适应职场,超速发展

    海归, 多么光鲜的外表和有竞争力名片! BUT,  你是不是经常被人说“太理想主义,不接地气”?  你是不是习惯了国外简单的人际关系,不知如何面对国内错综复杂的人情世故?   你是不是之前并无工作经验,现在同时要面临东西方文化冲突和职场适应的双重挑战?  没出国的同学们已经在事业上有所建树,而你才刚刚起步,你是不是有些捉急焦虑,不知该如何快速发展?  你是不是归国好多年了,适应良好,职场发展也不错,但是太忙了,总想要西方式的生活工作平衡,但不知该如何实现?  你是不是渴望自由,想成为自由职业者,做点自己真正喜欢的事,但是不知该做什么?   

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  • 发挥海归优势,快速适应职场,超速发展

    【此话题为远程话题,学员将通过在行的语音功能完成和行家的约谈。】 海归, 多么光鲜的外表和有竞争力名片! BUT,  你是不是经常被人说“太理想主义,不接地气”?  你是不是习惯了国外简单的人际关系,不知如何面对国内错综复杂的人情世故?   你是不是之前并无工作经验,现在同时要面临东西方文化冲突和职场适应的双重挑战?  没出国的同学们已经在事业上有所建树,而你才刚刚起步,你是不是有些捉急焦虑,不知该如何快速发展?  你是不是归国好多年了,适应良好,职场发展也不错,但是太忙了,总想要西方式的生活工作平衡,但不知该如何实现?  你是不是渴望自由,想成为自由职业者,做点自己真正喜欢的事,但是不知该做什么?   

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行家自述

学霸 一枚、国家认证生涯规划师、国家心理咨询师、企业经理人教练、企业EAP执行师、TAS人岗匹配分析师及导师等。  我是德国海归,我是坦诚、亲和的职业生涯规划师,我还是火眼金睛、一针见血的处女座!  【我的资质背景】  2015年至今 担任中国生涯规划知名品牌新精英生涯【选对】平台职场导师,期间担任苏州大学应用技术学院特聘大学生职业规划导师,累计收费及公益咨询案例100+,多场职业讲座及微课,客户平均满意度9.9分;  2013-2014 就职于保时捷汽车(中国)总部,任组织发展主管,负责组织发展及员工发展相关项目;  2011-2013 就职于德国大众汽车(中国)总部,任人力资源助理经理,期间曾负责过全公司员工满意度调查项目,深度了解员工的职场困惑及发展诉求,特别关注海归人群的发展动态;  2008-2010 就职于德国国际合作机构驻华代表处,担任HR主管,负责10余个项目的人员招聘、培训、薪酬绩效及员工关系,80%是海归人员。 【我想告诉你】  你若天马行空,我便带你脚踏实地;  你若固步自封,我便带你开疆拓土;  我愿助你理清思路、升级系统、职场不迷茫! 

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